池坊短期大学
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2010年9月15日

学校法人池坊学園 行動計画について

 職員が仕事と子育てを両立させることができ、能力が発揮できる働きやすい職場環境の整備を行うため、以下の計画を立てて実行します。

1.計画期間
   平成21年4月1日から平成24年3月31日まで

2.内容
   目標  職場復帰しやすい環境を整備します。

<対策>
 育児休業後に職場復帰しやすくするために、休業中の従業員に資料送付等による情報提供を行います。
 
 社会保険各制度の周知、説明を行います。
 
 育児休業規程、介護休業規程を整備します。 

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